Tips besparen op loonkosten
Veel werkgevers betalen hun werknemers een bruto loon zonder rekening te houden met fiscale mogelijkheden om op de loonkosten te besparen, waarbij de werknemer er niet direct op achteruit gaat. In dit artikel een aantal voorbeelden:
- Vergoed de kosten voor de mobiele telefoon van uw werknemer.
- Vergoed de kosten voor internet bij de werknemer thuis.
- Maak gebruik van afdrachtverminderingen voor scholing en S&O-werk.
- Ontvang een korting van € 6.500 voor 50 plussers die werkeloos zijn.
- Ontvang een vergoeding voor het in dienst nemen van een arbeidsongeschikte werknemer.
- Overweeg een proefplaatsing van een werkeloze of arbeidsongeschikte werknemer, dit is gratis.
- Verhoog het salaris belastingvrij, bijvoorbeeld via telefoon, auto, onkostenvergoeding, reiskostenvergoeding.
- Overweeg de spaarloonregeling voor uw werknemer.
- Vergoed schade aan privékleding van uw werknemer, dit kan belastingvrij.
- Vergoed de kosten van de telefoon van de werknemer thuis.
Meer weten van tips besparen loonkosten
Dit artikel (of blog of voorbeeldovereenkomst) is met aandacht en zorgvuldigheid geschreven, maar bevat informatie van algemene en informatieve aard. De informatie in dit artikel kan, afhankelijk van de omstandigheden van uw specifieke geval, niet of verminderd van toepassing zijn. De informatie in dit artikel dient derhalve niet als fiscaal/juridisch advies te worden beschouwd. Belastingtips.nl en of haar vestingen/deelnemingen aanvaarden dan ook geen enkele aansprakelijkheid voor de gevolgen van het gebruik van de informatie uit het artikel.